Praca w Finlandii 🌎 Przewodnik krok po kroku

Finlandia to kraj Świętego Mikołaja i tysiąca jezior o raczej zimnym klimacie, szczególnie na dalekiej północy. Jej mieszkańcy znani są jednak z dużej gościnności, a niezłe zarobki przyciągają podróżnych z całego świata.

Z tego artykułu dowiesz się, wszystkiego co trzeba wiedzieć o zatrudnieniu w Finlandii i przekonasz się, jak znaleźć tam pracę.

Przygotuj się do wyjazdu

Jakie są najpopularniejsze zawody w Finlandii

Fińskie Ministerstwo Spraw Gospodarczych i Zatrudnienia opublikowała w 2020 roku raport przedstawiający zawody, na które jest największe zapotrzebowanie oraz te, w których występuje nadmiar pracowników na rynku pracy.

Przeanalizowano ponad 200 zawodów. To dość użyteczny barometr, który może pomóc Ci w sprawdzeniu, czy Twoje kompetencje zawodowe sprawdzą się także na północy Europy.

Wśród zawodów, w których najtrudniej znaleźć zatrudnienie w Finlandii, znajdują się recepcjonista w hotelu, stewardessa, sprzedawca wycieczek, a także drukarz i krawiec.

Jak widać, to grupy zawodowe, na które wpływ ma pandemia COVID.

Jeśli natomiast potrafisz wykonywać zawód w jednej z poniższych grup, nie będziesz narzekać na propozycje pracy w Finlandii:¹

• Audiolog i terapeuta mowy,
• Nauczyciel przedszkolny,
• Pracownik socjalny,
• Technik laboratoryjny i medyczny,
• Pielęgniarz,
• Inżynier budownictwa,
• Inżynier telekomunikacji,
• Lekarz lub dentysta,
• Analityk systemów,
• Nauczyciel niepełnosprawnych dzieci,
• Programista,
• Deweloper aplikacji sieciowych i multimedialnych.

Wiele z tych zawodów wymaga odpowiedniego wykształcenia, a także uprawnień.

Dlatego przed wyjazdem do Finlandii przetłumacz, najlepiej przez tłumacza przysięgłego, wszystkie dyplomy i świadectwa ukończonych kursów oraz potwierdzonych uprawnień.

Jakie są minimalne zarobki w Finlandii?

Inaczej niż w Polsce, w Finlandii nie obowiązuje płaca minimalna, ustalona odgórnie.²

Jednakże stawki wynagrodzeń mogą zostać ustalone w ramach związkowych układów pracy, szczególnie w dużych przedsiębiorstwach w których działają związki zawodowe.

Nie oczekuj jednak gwarancji minimalnego wynagrodzenia, bo zależy ono wyłącznie od umowy o pracę – a także od Twoich umiejętności negocjacji. 💡

Czy faktycznie to Ci się opłaca?

Chcesz wiedzieć, czy wyjazd za granicę pomnoży Twoje dochody? Sprawdź już teraz, ile zarobisz na ręku na różnych umowach o pracę w Polsce za pomocą naszego kalkulatora wynagrodzeń. Porównaj swoje obecne wynagrodzenie w Polsce i za granicą.

Szukanie pracy w Finlandii

Pracę w Finlandii możesz znaleźć przez Internet, przeszukując krajowe oferty.

Najbardziej popularne portale to między innymiJobsinhelsinki.com (portal ogranicza się nie tylko do stolicy), czy międzynarodowy portalGlassdoor, a takżeLinkedIn na którym znajdziesz oferty pracy w tym kraju.

Poza tym, na Facebooku można znaleźć grupy tematyczne poświęcone pracy w tym kraju.

Pracę w Finlandii można znaleźć także przez agencje pracy, szczególnie jeśli chodzi o pracowników sezonowych w rolnictwie czy budownictwie.

Kolejną możliwość rozwoju kariery zawodowej w kraju Świętego Mikołaja jest założenie własnej firmy. Ponad 6 500 firm w Finlandii zostało założonych przez obcokrajowców, co może świadczyć o tym, że nie jest to aż tak trudne, a bariery biurokratyczne są do przejścia.³

Zakładanie działalności gospodarczej przebiega podobnie jak w Polsce. Musisz złożyć wniosek oraz wystąpić o ewentualne zezwolenia.

Firmę możesz prowadzić jako jednoosobową działalność gospodarczą albo spółkę z ograniczoną odpowiedzialnością – tak jak w Polsce.

Po Fińsku tego typu firmy nazywają się osakeyhtiö lub Oy.

Co musisz wiedzieć o prawie pracy?

Pracodawcy w Finlandii mają szereg obowiązków wobec pracowników.⁴

Muszą zapewnić umowę o pracę, wypłatę na czas, a także opłacać ubezpieczenie społeczne i zdrowotne. Ponadto pracodawca musi zapewnić warunki zapewniające bezpieczną pracę.

Fińska umowa o pracę musi zawierać minimum takie elementy jak⁵:

• Data rozpoczęcia pracy,
• Czas trwania umowy,
• Miejsce wykonywania pracy i obowiązki pracownika,
• Wynagrodzenie,
• Godziny pracy,
• Metodę wyznaczanie rocznego urlopu,
• Okres wypowiedzenia.

Niedawno pojawiły się spekulacje, jakoby Finlandia miała wprowadzić czterodniowy tydzień pracy, jednak nie są one prawdziwe.

Tydzień pracy w Finlandii pięć dni, w ciągu których pracuje się 40 godzin.

Co więcej, w Finlandii proporcja osób pracujących przez pięć dni w tygodniu jest największa w całej Unii Europejskiej i wynosi 81.4%.⁶

Liczba dni urlopu przysługujących pracownikowi w Finlandii naliczana jest w następujący sposób:⁷

• 2 dni na miesiąc, jeśli pracownik pracuje co najmniej 14 dni lub 35 godzin w miesiącu kalendarzowym i zatrudnienie jest krótsze niż rok, albo
• 2,5 dnia na miesiąc, jeśli pracownik pracuje co najmniej 14 dni lub 35 godzin w miesiącu kalendarzowym i zatrudnienie jest dłuższe niż rok. Połówki dni są zaokrąglane w górę

📅 Oprócz tego, w Finlandii obowiązuje 16 świąt wolnych od pracy, takich jak Dzień Niepodległości (6 grudnia) czy Święto Pracy (1 maja).

Co musisz wiedzieć o podatkach w Finlandii

W Finlandii obowiązuje progresywna skala podatkowa – im więcej zarabiasz, tym większe oprocentowanie podatku zapłacisz.⁸

Wysokość takiego podatku wynosi od 6% do 31,25%, a płacona jest nadwyżka od każdego z czterech progów podatkowych.

Nie są to jednak jedyne obowiązkowe daniny do zapłacenia. Osoby, które deklarują swoją przynależność do związku wyznaniowego, podobnie jak w Niemczech zapłacą podatek w wysokości od 1% do 2.2%.

Występuje także dość wysoki podatek od zysków kapitałowych, od 30% do 34%.

Dla Polaków pracujących w Polsce duże znaczenie będzie mieć także nowy podatek od zagranicznych ekspertów. Wynosi on 32% i dotyczy tych pracowników z zagranicy, których praca wymaga specjalistycznej wiedzy.

Zastępuje on podatek dochodowy. Wynagrodzenie musi wynosić minimalnie 5 800 EUR miesięcznie, aby mógł być on pobierany.

Podstawowa stawka podatku VAT w Finlandii wynosi 24%.⁹ Jest ona obniżona do 14% dla produktów takich jak żywność i 10% między innymi dla książek, leków i usług transportowych.

Niestety, Polska nie stosuje już ulgi abolicyjnej.¹º W praktyce oznacza to, że podatki musisz płacić w obu krajach, jeśli nie wykażesz, że Twoje tak zwane centrum interesów życiowych znajduje się w Polsce.

Oznacza to, że jeśli nie chcesz płacić podwójnie podatków, nie możesz na przykład być właścicielem mieszkania w Polsce, lub Twoje dzieci nie mogą chodzić do szkoły w kraju.

Czy potrzebujesz wizy do pracy w Finlandii?

Finlandia jest członkiem Unii Europejskiej, a więc pracownicy z Polski mają swobodę wjazdu i podejmowania pracy, legitymując się tylko dowodem osobistym.

Paszporty nie są wymagane, aby przebywać na terenie Finlandii. Jednak, aby podjąć pracę w kraju, musisz spełnić pewne wymagania.¹¹ Dla obywateli państw EU to przede wszystkim rejestracja prawa do zamieszkania.¹²

W tym celu będziecie konieczne przedstawienie dowodu osobistego albo paszportu, a także potwierdzenie powodu zamieszkania.

Rejestracja polega na przesłaniu wniosku online w państwowym serwisie Enter Finland, a następnie umówić się na spotkanie w jednym z oddziałów Fińskiej Służby Imigracyjnej.

Zostaną tam sprawdzone Twoje dokumenty, a jeśli będą poprawne, od razu otrzymasz zaświadczenie. Dokumenty muszą być przesłane w języku angielskim, szwedzkim lub fińskim, albo przetłumaczone na jeden z tych języków z polskiego.

Dla pracowników sezonowych procedura jest uproszczona, zgodnie z dyrektywami Komisji Europejskiej.¹³

Więcej informacji o procedurach imigracji możesz znaleźć na stronieFińskiej Służby Imigracyjnej.

Poznaj fiński język i zwyczaje

Warto też dodać, że język fiński nie zalicza się do najłatwiejszych. Nie jest też podobny do innych języków skandynawskich, ponieważ wywodzi się z zupełnie innej grupy językowej, ugro-fińskiej.

Język angielski jest jednak rozpowszechniony w Finlandii i jego znajomość pozwoli Ci załatwić większość spraw urzędowych. Urzędowym językiem w Finlandii jest także szwedzki i posługuje się nim 44% mieszkańców.

A co jeśli chodzi o fińską pogodę? Osoby, które nie lubią zimna powinny liczyć się z długimi zimami, a nawet z nocami polarnymi w północnej Finlandii, leżącej na kole podbiegunowym.

Co warto załatwić przed wyjazdem do Finlandii?

Otwórz konto bankowe żeby otrzymywać wynagrodzenie w euro

Wypłaty w Finlandii najczęściej przelewane są na konto bankowe. Aby założyć konto w Finlandii, musisz osobiście udać się do banku. Obcokrajowcy nie mogą zrobić tego online.¹⁴

Potrzebne Ci będą do tego dokumenty takie jak dowód osobisty albo paszport, potwierdzenie adresu, potwierdzenie prawa do zamieszkania.

Od 2014 roku fińskie banki nie mogą dyskryminować wnioskodawcy pod względem narodowości. Osoby przyjeżdżające do pracy z innych krajów mogą więc swobodnie zakładać konta.

Największe banki działające w Finlandii to Nordea Bank, OP Financial Group, Aktia Bank i S-Pankki Oy.¹⁵

Niestety, banki na ogół mają długą i rozbudowaną tabelę opłat. Dla obcokrajowca pracującego w tym kraju, najważniejszą pozycję będzie tu spread, czyli różnica między ceną zakupu, a sprzedaży waluty.

Co oznacza w praktyce? Jeśli zamierzasz przesłać EUR z konta fińskiego do polskiego banku, przewalutowując je przy tym na PLN, zapłacisz kilka procent od każdej kwoty przelewu.

Dobrą alternatywą wobec tradycyjnych kont bankowych jest Wise, pozwalający przewalutować pośrednim kursie rynkowym. Konto Wise założysz wygodnie online.

Wise działa także w Finlandii, pozwalając na przelewy w 56 walutach, w tym w EUR i PLN. Dodatkowo uzyskasz dostęp do danych zagranicznych kont bankowych aż w 10 walutach.

Nic dziwnego, że Wise stał się popularny wśród osób, pracujących za granicą!

Otwórz konto za darmo

Załóż konto w Wise dla pieniędzy bez granic 💸

Składki ubezpieczeniowe w Polsce i w Finlandii

Składki ubezpieczeniowe w Finlandii i w Polsce opłacane są przez pracodawcę.

To znaczy, że nie musisz dodatkowo rejestrować się do ubezpieczenia, bo jest to obowiązkiem pracodawcy, wynikającym z tamtejszego prawa pracy.

Pracując legalnie w Finlandii budujesz więc również kapitał emerytalny.

Co musisz zrobić jako pracownik w Finlandii?

Podpisywanie umowy o pracę

Podobnie jak w Polsce, podstawą stosunku pracy jest umowa o pracę. Zapoznaj się z jej zapisami, a w razie potrzeby przetłumacz na język angielski lub polski.

Szczególnie uważnie zapoznaj się z umowami agencji pracy, bo mogą one zawierać nietypowe zapisy, które nie zawsze są korzystne dla pracownika.

Aplikowanie o zezwolenie na stały pobyt

Zezwolenie na pobyt w Finlandii nie jest wymagane dla obywateli Unii Europejskiej, w tym dla Polaków. Należy jedynie wystąpić o zalegalizowanie pobytu, w formie opisanej wcześniej rejestracji prawa do zamieszkania.

Co zrobić, jeśli Cię oszukano?

Poszukiwania pracy w nowym kraju to wielka przygoda, ale także duża odpowiedzialność.

Niestety, w Finlandii, tak jak wszędzie, możemy natknąć się na oszustów. Jeśli padłeś ofiarą oszustwa, skontaktuj się następującymi organizacjami:

• Policja fińska: Udziela pomocy w sprawach kryminalnych takich jak kradzieże, oszustwa finansowe.

• Tyosuojelu.fi: Administracja Bezpieczeństwa i Zdrowia Pracowników. Odpowiada za egzekwowanie prawa pracy, szczególnie dotyczącego bezpieczeństwa i wypadków przy pracy.

• Komisarz ds. dyskryminacji: Zajmuje się sprawami obcokrajowców w Finlandii, a szczególnie walczy z rasizmem i uprzedzeniami, także w życiu zawodowym.

• Ambasada Polski w Helsinkach: Pomoże Ci w razie kradzieży lub zagubienia dokumentów, aresztowania, wypadku. Ambasada może przekazać także pieniądze na powrót do kraju, pod warunkiem późniejszego zwrotu.

Finlandia oferuje ciekawe możliwości w rozwoju.

Przed Tobą więc wiele ścieżek do przetarcia w tym gościnnym kraju. Życzymy wielu sukcesów na drodze zawodowej w Finlandii!

Zobacz, ile możesz zaoszczędzić z Wise

Załóż konto w Wise dla pieniędzy bez granic 🚀

---

Te artykuły też mogą Cię zainteresować:

• 🌎 Erasmus w Finlandii - Przewodnik krok po kroku 🌎👨‍🎓
• Banki w Norwegii | Najlepsze banki dla Polaków | 2021
• 🌎 Praca w Danii - Przewodnik krok po kroku 🌎

---

Źródła:

1. 15 zawodów o największym i najniższym zapotrzebowaniu na pracę w Finlandii
2. Płaca minimalna w krajach nordyckich
3. Załóż własny biznes w Finlandii - Rejestracja i usługi
4. Informacje o fińskim pracodawcy: prawa i obowiązki
5. Fińska umowa o pracę: wytyczne
6. Czasowy wymiar pracy w Unii Europejskiej: Finlandia
7. Liczba dni urlopowych w Finlandii - tyosuojelu englanti - Bezpieczeństwo i higiena pracy
8. Finlandia - Osoby fizyczne - Podatki od dochodów osobistych
9. Podatek od wartości dodanej - Finlandia
10. Ulga abolicyjna: Zmiany dla pracujących za granicą - Podatki - rp.pl
11. MIGRI: Pracowanie w Finlandii
12. Wiza do Finlandii - Ministerstwo Spraw Zagranicznych
13. Wiza do Finlandii - Ministerstwo Spraw Zagranicznych
14. Jak otworzyć konto bankowe w Finlandii
15. Finlandia: wiodące banki według aktywów w 2019 r

Z dnia 8. Kwietnia 2021.