Entenda o salário mínimo e médio na Noruega

Já pensou em viver e trabalhar na Noruega? O país é conhecido pela sua baixa taxa de desemprego, boas condições de vida e paisagens de cortar a respiração.

A Noruega não pertence à União Europeia, apesar de pertencer ao mercado único e ao espaço Schengen. É considerado neste momento como um “quase Estado-Membro”, o que pode facilitar o processo dos portugueses que pretendam mudar-se para lá.¹

Depois de ler este artigo ficará a perceber como funciona o salário mínimo na Noruega e os valores de salário médio com que pode contar, para além de algumas informações sobre as condições locais de trabalho.

Será também apresentado à conta multimoeda da Wise que lhe permite gerir Euros e Coroas norueguesas numa única conta intuitiva e transparente que simplifica a vida de quem vive entre Portugal e a Noruega.

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Qual é o salário mínimo na Noruega?

Tal como nos restantes países da Escandinávia, como na Suécia, não existe um salário mínimo nacional na Noruega. Os salários são ajustados e enquadrados em cada setor através de acordos coletivos com os empregadores e governos locais.

Contudo, como estratégia para evitar piores condições laborais em alguns setores económicos mais vulneráveis, foram estipulados valores mínimos a pagar que são de aplicação geral em algumas áreas, como no setor da construção, da hotelaria, da restauração, catering, em trabalhos de limpeza, na agricultura ou transporte de mercadorias e passageiros.²

Salário médio na Noruega

O salário do trabalhador vai ser definido com base nos seguintes fatores:

• Setor económico em que se insere;
• Habilitações, capacidades profissionais do trabalhador e anos de experiência;
• Idade do trabalhador;
• Área geográfica.

O odernado mínimo expectável na Noruega começa nos 28000 NOK (2368,14€) e o ordenado médio no país ronda os 38000 NOK mensais (que equivalem a 3213,9€).

Conheça abaixo alguns dos salários médios aplicados em diferentes setores económicos, em Coroas norueguesas e com o valor aproximado de conversão em Euros³:

Há variações nos salários médios ao longo das diferentes cidades da Noruega. Na tabela abaixo pode comparar as diferenças salariais entre diferentes cidades:

Coroa norueguesa: A moeda oficial da Noruega

A coroa norueguesa (NOK) é a moeda oficial do reino da Noruega.

Atualmente, uma coroa norueguesa (1 NOK) equivale a aproximadamente a 8 cêntimos de euro (0,08€), apesar de já ter estado cotada a 13 cêntimos nos últimos 10 anos.

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Os elevados salários praticados na Noruega são quase sempre pagos em Coroas norueguesas. Por isso, ter uma conta multimoeda onde pode gerir o seu saldo na moeda local é uma opção prática e comóda, que lhe pode facilitar a vida de múltiplas formas.

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A conta é útil para quem vive entre dois países ou viaja com frequência, já que lhe dá a possibilidade de fazer pagamentos e converter dezenas de moedas diferentes à taxa de câmbio comercial, a mesma que encontra no Google, sem tarifas ocultas.

Também pode contar com o cartão de débito da Wise para fazer compras, pagamentos e fazer levantamentos gratuitos até aos 200€/mês, ou valor equivalente. Depois de esgotar o seu plafond mensal de levantamentos aplica-se uma taxa de 1,75%+0,50€, bastante inferior às comissões cobradas pela maioria dos bancos tradicionais.

Portanto, assim que chegar na Noruega pode já começar a gastar na moeda local, sempre convertendo seu dinheiro online, sem necessidade de se dirigir a casas de câmbio no aeroporto ou pela cidade, por exemplo.

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Trabalhar na Noruega: o que esperar?

Neste país nórdico, todos os trabalhos devem ter obrigatoriamente um contrato de trabalho escrito, independentemente da sua duração. Tal como em Portugal, os contratos podem ter uma data de termo certo ou não ter qualquer termo definido.

Atualmente, o limite máximo de horas trabalhadas na Noruega é de 9 horas num período de 24 horas e 40 horas por semana. Em caso de trabalhos noturnos, turnos ou domingos, o período laboral varia entre as 36 e 38 horas semanais.⁸ De forma geral, os salários são pagos mensalmente, tal como acontece em Portugal.

Relativamente aos períodos de férias, conte com 25 dias de férias após um ano de trabalho e com 30 dias quando ultrapassar os 60 anos de idade. O subsídio das férias pagas deve corresponder pelo menos a 10,2% do rendimento bruto do trabalhador até aos 60 anos, passando depois a 12,5%.⁹

Impostos e deduções sobre o salário norueguês: Quanto vai descontar no seu salário bruto?

O seu salário norueguês pode ser taxado de duas formas:

• Pague consoante o valor que ganha (PAYE - Pay as you earn): Neste modelo simplificado, é tributado um valor fixo sobre o ordenado bruto e o valor que recebe na sua conta já não contempla esta quantia. Este valor varia entre os 17,1% e os 25%. Este sistema é usado por trabalhadores estrangeiros não residentes - para trabalhos sazonais ou durante o início da sua estadia.¹⁰

• Sistema tributário geral: Neste sistema o valor é calculado consoante o montante que ganhou durante o ano anterior. Os rendimentos totais são declarados anualmente, e posteriormente, é-lhe comunicado se tem algum valor a pagar ou a receber sobre esses montantes. Este sistema de tributação tem muitas semelhanças com o sistema português.

No sistema tributário geral são aplicadas dois tipos de taxas sobre os salários e outros rendimentos:

• A taxa fixa sobre todos os rendimentos tributáveis, que deduz 22% dos rendimentos;
• A taxa progressiva sobre o rendimento pessoal anual, que varia entre 1,7% e 17,5%, consoante os ganhos anuais de cada cidadão.¹²